الدليل الشامل لخيارات الرواتب لتأشيرات المملكة المتحدة
الهجرة إلى المملكة المتحدة
نُشر: مايو 9, 2025 • تم التحديث: سبتمبر 9, 2026
W
William Clarke UK Labour Market & Sponsorship Data Editor

الدليل الشامل لخيارات الرواتب لتأشيرات المملكة المتحدة

تعتمد تأشيرة العامل الماهر في المملكة المتحدة على نظام نقاط متطور وقابل للتبادل. غالباً ما يسبب التنقل بين حدود الرواتب المختلفة ارتباكاً كبيراً للمتقدمين. إن فهم الخيارات من (أ) إلى (ك) أمر بالغ الأهمية لنجاح طلب التأشيرة. يوضح هذا الدليل هذه الخيارات لضمان استيفائك لجميع المتطلبات اللازمة.

ما هي الخيارات من (أ) إلى (ك) في مسار العامل الماهر؟

تستخدم وزارة الداخلية نظاماً شاملاً للنقاط القابلة للتبادل لتحديد الأهلية لـ تأشيرة العامل الماهر، والذي يتضمن متطلبات راتب محددة. يستخدم هذا النظام الخيارات من (أ) إلى (ك) لتحديد الحد الأدنى لرواتب تأشيرات العمل في المملكة المتحدة. للحصول على نظرة عامة أوسع، استكشف دليلنا حول كيفية الانتقال من تأشيرة العمل للطلاب في المملكة المتحدة.

يوفر كل خيار مساراً متميزاً لاستيفاء عنصر الراتب ضمن متطلبات الـ 70 نقطة. يضمن هذا الإطار أن يستوفي المتقدمون إما حد الراتب العام أو يتأهلون للحصول على معدل أقل بناءً على سمات محددة. يجب على أصحاب العمل أيضاً فهم هذه الخيارات لضمان استيفاء عمالهم المكفولين للمعايير الصحيحة.

مقارنة خيارات رواتب تأشيرة العامل الماهر من (أ) إلى (و) (2026)

الخيارالوصفالنقاط القابلة للتبادلحد الراتب العاممتطلبات المعدل السائد
الخيار (أ)المسار القياسي20 نقطة41,700 جنيه إسترليني100% من المعدل السائد
الخيار (ب)دكتوراه في غير مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات20 نقطة37,500 جنيه إسترليني90% من المعدل السائد
الخيار (ج)دكتوراه في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات20 نقطة33,400 جنيه إسترليني80% من المعدل السائد
الخيار (د)قائمة رواتب الهجرة (ISL)20 نقطة33,400 جنيه إسترليني100% من المعدل السائد
الخيار (هـ)وافد جديد20 نقطة33,400 جنيه إسترليني70% من المعدل السائد
الخيار (و)المعيار الانتقالي20 نقطة29,000 جنيه إسترليني100% من المعدل السائد

فك رموز المسارات الأكثر شيوعاً: الخيار (أ) مقابل الخيار (هـ)

يُعد الخيار (أ)، المعروف بالمسار القياسي، الركيزة الأساسية لمعظم متقدمي تأشيرة العامل الماهر في عام 2026. يتطلب هذا المسار ألا يقل الراتب السنوي عن 41,700 جنيه إسترليني، أو 100% من المعدل السائد لرمز المهنة المعني، أيهما أعلى [4]. وتجدر الإشارة إلى أن وزارة الداخلية تعتمد في حساباتها الراتب الأساسي الإجمالي المضمون حصراً، مستبعدةً تماماً المكافآت، وأجور العمل الإضافي، وبدلات الأداء، وأي مزايا غير مضمونة. ويُقيّم مسؤولو الملفات مدى الامتثال بناءً على أسبوع عمل قياسي مدته 37.5 ساعة، بحد أدنى للأجر يبلغ 17.13 جنيهاً إسترلينياً في الساعة؛ إذ يؤدي أي تراجع في الراتب الأساسي المضمون عن هذا الحد إلى رفض الطلب وجوباً وفقاً لملحق المهن الماهرة.

يوفر الخيار (هـ) خصماً على الراتب للمهنيين الشباب المؤهلين والخريجين الجدد. يسمح هذا الخيار للمتقدمين بالتأهل بحد أدنى للراتب السنوي يبلغ 33,400 جنيه إسترليني أو 70% من المعدل السائد. تبلغ مدة حالة الوافد الجديد أربع سنوات كحد أقصى.

حدود الرواتب العامة حسب فئة العامل

مخطط أعمدة يقارن حدود الرواتب العامة حسب فئة العامل: القيم: عامل ماهر قياسي: 41,700; وافد جديد: 33,400.
مخطط أعمدة يقارن حدود الرواتب العامة حسب فئة العامل: عامل ماهر قياسي, وافد جديد.

حدد خيار التأشيرة الصحيح الخاص بك

1

حدد رمز التصنيف المهني القياسي (SOC) الخاص بك

حدد رمز التصنيف المهني القياسي (SOC) المكون من 4 أرقام والذي يطابق بدقة الواجبات والمسؤوليات الأساسية لوظيفتك.

2

تحقق من المعدل السائد القياسي

راجع توجيهات وزارة الداخلية الرسمية لمعرفة المعدل السائد القياسي المرتبط برمز SOC الخاص بك لعام 2026.

3

قيّم أهليتك للحصول على خصومات

حدد ما إذا كنت مؤهلاً للحصول على أي خصومات على الراتب بناءً على العمر (أقل من 26 عاماً)، أو المؤهلات العلمية (دكتوراه)، أو قطاع وظيفي محدد (قائمة رواتب الهجرة، الرعاية الصحية).

4

احسب النسبة المئوية المطلوبة

طبق النسبة المئوية ذات الصلة (على سبيل المثال، 70% للوافد الجديد، 80% لدكتوراه العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات) على المعدل السائد، ثم قارنها بالحد العام للخيار الذي اخترته.

5

أكد الحد النهائي

تحقق من رقم الراتب النهائي الأعلى (إما الحد العام أو النسبة المئوية من المعدل السائد) مع صاحب العمل الكفيل قبل إصدار شهادة الكفالة (CoS).

الاستفادة من المؤهلات العلمية (الخياران ب و ج)

يمكن للمتقدمين الحاصلين على شهادات دكتوراه ذات صلة الاستفادة من حدود رواتب مخفضة بموجب الخيارين (ب) و (ج). يخفض الخيار (ب) حد الراتب العام إلى 37,500 جنيه إسترليني أو 90% من المعدل السائد. يقر هذا الامتياز بالخبرة المتقدمة ويوفر ميزة واضحة للمهنيين الباحثين عن عمل.

يوفر الخيار (ج) تخفيضاً أكبر لدكتوراه في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات ذات صلة مباشرة بالدور الوظيفي، حيث يحدد الحد عند 33,400 جنيه إسترليني أو 80% من المعدل السائد. يتطلب كلا الخيارين أن تكون شهادة الدكتوراه ذات صلة حقيقية بالوظيفة المكفولة. للحصول على فهم مفصل، يمكنك حساب نقاط تأشيرة المملكة المتحدة المحتملة الخاصة بك.

حدود رواتب الدكتوراه حسب نوع المؤهل

مخطط أعمدة يقارن حدود رواتب الدكتوراه حسب نوع المؤهل: القيم: حملة الدكتوراه: 37,500; حملة دكتوراه العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات: 33,400.
مخطط أعمدة يقارن حدود رواتب الدكتوراه حسب نوع المؤهل: حملة الدكتوراه, حملة دكتوراه العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.

خيارات مستهدفة لفئات المتقدمين الرئيسية

الخريجون الجدد

ركز على الخيار (هـ) (وافد جديد) للحصول على حدود رواتب مخفضة، خاصة إذا كان عمرك أقل من 26 عاماً أو تنتقل من تأشيرة طالب.

العاملون في مجال الرعاية الصحية

استكشف مسارات تأشيرة العاملين في مجال الصحة والرعاية (الخيارات من و إلى ك) التي غالباً ما يكون لها متطلبات راتب متميزة وأقل.

محترفو التكنولوجيا

فكر في الخيار (ج) إذا كنت تحمل دكتوراه في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات، أو الخيار (د) إذا كانت وظيفتك مدرجة في قائمة رواتب الهجرة، للحصول على مزايا راتب محتملة.

المتقدمون القياسيون

استهدف الخيار (أ) بشكل أساسي، مع التأكد من أن راتبك يستوفي الحد العام البالغ 41,700 جنيه إسترليني و100% من المعدل السائد لرمز SOC الخاص بك.

فهم القواعد الانتقالية لحاملي التأشيرات الحاليين

قدمت حكومة المملكة المتحدة ترتيبات انتقالية لحماية الأفراد الموجودين بالفعل على مسار العامل الماهر قبل أبريل 2024. تسمح هذه الخيارات لحاملي التأشيرات الحاليين بتمديد إذنهم بموجب حدود أكثر ملاءمة. يحدد الخيار (و) حداً عاماً قدره 29,000 جنيه إسترليني لأولئك الذين حصلوا على إذن قبل أبريل 2024.

تعد هذه القواعد الانتقالية بالغة الأهمية لأولئك الذين يسعون للحصول على تمديدات أو تغيير أصحاب العمل. توفر الخيارات من (ز) إلى (ك) امتيازات مماثلة للعاملين في مجال الصحة والرعاية وأولئك الحاصلين على الدكتوراه. تحقق دائماً من أهليتك بعناية قبل تقديم أي طلب جديد.

أهم ما يجب فعله وما يجب تجنبه في خيارات الرواتب

افعل هذا

W

William Clarke

UK Labour Market & Sponsorship Data Editor

William analyses UK labour market dynamics and sponsor licence data to produce comprehensive guides on employment trends, sector growth, and regional sponsorship opportunities. His work draws on Companies House data and Home Office statistics to deliver authoritative, evidence-based immigration content.

موارد ذات صلة

قد تكون مهتمًا أيضًا بهذه الموارد

الإجازة غير المدفوعة قد تؤدي إلى إلغاء تأشيرة العمل البريطانية وإليك طريقة تجنب ذلك
الهجرة إلى المملكة المتحدة

الإجازة غير المدفوعة قد تؤدي إلى إلغاء تأشيرة العمل البريطانية وإليك طريقة تجنب ذلك

تحدد قواعد وزارة الداخلية البريطانية مدة الإجازة غير المدفوعة على تأشيرة العمل بـ28 يوماً تقويمياً في السنة. وتجاوز هذا الحد يلزم صاحب العمل بالإبلاغ عنك، مما يؤدي إلى إشعار بتقصير التأشيرة لمدة 60 يوماً. احتفظ بتوثيق كامل للاستثناءات القانونية مثل الإجازة المرضية لحماية وضعك القانوني والحفاظ على مسارك نحو الإقامة الدائمة.

كيف تحدد الحد الأدنى للأجور لرمز مهنتك في المملكة المتحدة
الهجرة إلى المملكة المتحدة

كيف تحدد الحد الأدنى للأجور لرمز مهنتك في المملكة المتحدة

يجب على المتقدمين للحصول على تأشيرة عمل في المملكة المتحدة كسب ما لا يقل عن 41,700 جنيه إسترليني أو الحد الأدنى للأجور المحدد لرمز المهنة، أيهما أعلى. تحدد الجداول الحكومية الرسمية هذه الحدود الدنيا بناءً على رموز التصنيف المهني القياسي (SOC 2020). يتعين على المرشحين مطابقة عرض الراتب مع هذه المعايير لتجنب رفض التأشيرة وضمان الامتثال الكامل للوائح الهجرة الحالية.